Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’ndan EYT açıklaması
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, emeklilik yaşı (EYT) kapsamındaki ilk maaşların Nisan ayında ödeneceğini duyurdu.
Bakanlıktan yapılan açıklamada, “Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun Taslağı ile 2014 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamede Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun Tasarısı” hatırlatıldı.
Bakanlık tarafından yürütülen ve milyonlarca kişinin merakla beklediği EYT ile ilgili düzenlemenin yer aldığı açıklamada, yasanın 4 maddeden oluştuğu belirtildi. Aylık bağlanacak olanlar, anılan hükümlerde yer alan yaş dışındaki şartları sağlamaları halinde yaşlılık veya emeklilik aylığından yararlanır. Prim gün sayısını ve çalışma süresini tamamlayan vatandaşlar emeklilik hakkını elde edebilecek. kelimeler yer aldı.
Düzenlemeden ilk etapta 2 milyon 250 bin kişinin yararlanacağı belirtilirken, 8 Eylül 1999 ve öncesinde sigortalı olanların Emekli Sandığı, SSK ve Bağ fark etmeksizin yaş sınırı olmaksızın emekli olabileceği belirtildi. -Kur.
“Kıdem tazminatı için işverene kredi desteği sağlanacak”
Açıklamada şu ifadeler kullanıldı:
“Kamu kurum ve kuruluşlarında, il özel idarelerinde ve belediyelerde ve bunların bağlı ortaklıklarında ve üyesi oldukları mahalli idare birliklerinde işe alınanlar ile il özel idareleri, belediyeler ve bunların bağlı olduğu şirketlerde birlikte veya ayrı ayrı personel statüsüne geçenler. bağlı ortaklıkların; emeklilik, yaşlılık veya malullük aylığı almaya hak kazanmaları halinde, istihdam edildikleri kamu kurum ve kuruluşları veya şirketler tarafından iş sözleşmelerinin feshedilmesini zorunlu kılan düzenlemeler yürürlükten kaldırılacaktır.
Açıklamada, düzenleme ile işverene kıdem tazminatı için kredi desteği sağlanacağı belirtilirken, şunlar kaydedildi:
“Yaşlılık nedeniyle izin verilenler veya ilk kez emeklilik aylığı talebinde bulunanlar, işten ayrıldıkları tarihten itibaren 30 gün içinde son özel sektör işyerinde takviye primli çalışmaya başlarlar. , SGK takviye primi işe başladıkları tarihten itibaren, işverene düşen payının 5 puana tekabül eden bedeli Hazine tarafından karşılanacak.
Kanun, Resmi Gazete’de yayımlanmasının ardından yürürlüğe girecek. Vatandaşlar, yasanın yürürlüğe girmesinden sonra başvuru yapabilecek ve başvuruyu takip eden ay maaşları hesaplarına yatırılacak. EYT kapsamında ilk maaşlar Nisan ayında ödenecek.”